第十二届招聘管理创新高峰论坛广州举办,专业技术人才招聘策略备受关注

发布时间:2014-12-01      新闻来源:一览

   

  2014年11月30日,“第十二届招聘管理创新高峰论坛”在广州华南理工大学圆满成功举办。来自华南地区各知名企业的800多名HR管理者和高管参与了此次峰会,他们一起探讨和分享了对于招聘管理创新的深刻见解,也带来了诸多生动而又精彩的招聘案例。


(第十二届招聘管理创新高峰论坛合影。)

  第12届招聘管理创新高峰论坛由招聘研究网主办,一览英才网联合主办,秉承“全景剖析现状、聚焦实战问题、关注热点难点、寻求解决之道”之理念,以企业人才管理创新与发展主题,在高峰对话和管理实践案例分享中,让HR从业者切实收获人力资源管理的道与术。

  本届论坛主题为“互联网环境下招聘管理创新与突破”,设有“名企招聘实践”与“招聘技术及趋势”两个分会场。十多位人力资源总监、公司总裁等高管分享了他们在招聘领域的创新招聘实践案例和招聘领域最新的发展趋势和技术方向。

  一览副总裁冷明在此次峰会上分享了主题为“移动互联网环境下的专业技术人才招聘”的话题。他讲述了互联网时代的在当代工作中的变化,无处不终端、处处皆计算、组织边界模糊、组织寿命短于人的职业生涯寿命、组织忠诚到职业忠诚等等。冷明对于“互联网、人联网、物联网”的精彩内容分享及对招聘新趋势的见解引得会场嘉宾的深思和认可,对于引导招聘管理者提升招聘绩效,为招聘管理者整体、系统化的招聘解决方案提供了一个新的出路。

  除此之外,海伦堡地产集团人力资源及行政管理中心总监钱智、华胜汽车副总裁邱立强、枇杷派云招聘运营总监周鹏、BLU亚太区人力资源总监徐升华、大易科技副总裁田兰、华南理工大学工商管理学院EDP中心主任李国栋、英国Rtcatch大中华区总部总裁谭智德及雅居乐地产管理学院执行院长颜麟等高管和专家也都分享了他们精彩的招聘实践案例以及他们的招聘技术产品,实实在在为招聘管理者提供了实用的招聘技巧和经验。他们的精彩分享为与会的HR从业者带来了一些颠覆性的招聘管理认知,也给他们带来了与众不同的招聘体验和新的招聘思路。


(冷明分享“移动互联网环境下的专业技术人才招聘”。)

  关于一览

  一览网络创立于2006 年9 月,注册资本4500 万,总部位于深圳市科技园区,是深圳市重点扶持的互联网企业之一,国内“基于职业社区的专业细分招聘”商业模式的开创者。一览职业成长社区2013 年荣获国家重点新产品,一览英才网是中国专业细分招聘的领头羊,业务范围覆盖全国。一览一直秉承着“用心专注、服务专业”的经营理念,在业界树立了良好的口碑,业务呈稳健、高速发展的态势。

  “让职业学习成长更简单”是一览公司的使命,通过一览职业社区移动应用、一览英才网等平台,为用户提供职业交流、技能提升、精准找工作等网络服务,从而促进各产业专业人才的“职业成长”和“优化配置”。

  媒体联络人

  吴先生

  电话:0755-86328489

  邮箱:media@job1001.com


 

打印】    【关闭
分享到: 分享到qq空间 qq空间 分享新浪微博 新浪微博 人人网人人网 豆瓣网 MSN 腾讯微博

扫描二维码分享

技术电话:0755-86153989  销售电话:0516-83257135 客服信箱:zoupeng@tmjob88.com